Skip to content
DTVThaiVisa
Tayland Büyükelçiliği Belge Talebi · İş ve Ticaret

İş Sözleşmesi / Uzaktan Çalışma Uygunluk Mektubu

Büyükelçilik, DTV uzaktan çalışma uygunluk mektubunuzu istedi. DTV uzaktan çalışan kurallarını karşılamak için doğru iş sözleşmesini veya işveren mektubunu nasıl sunacağınızı öğrenin.

DTVDTVThaiVisa 13 dakikalık okuma

Destination Thailand Visa başvurunuz için Ek Belge Talebi aldınız ve özellikle bir İş Sözleşmesi / Uzaktan Çalışma Uygunluk Mektubu isteniyor. Endişelenmeyin—bu yaygın bir adımdır ve büyükelçiliğin gerçekte neye ihtiyacı olduğunu bildiğinizde doğru yanıt vermek basittir. Size memuru tatmin etmek ve DTV başvurunuzu yolunda tutmak için belgeleri tam olarak nasıl hazırlayıp yükleyeceğinizi göstereceğiz.

Bir kişi modern bir çalışma alanında otururken dizüstü bilgisayarda bir iş sözleşmesi ve antetli bir belgeyi inceliyor.

Büyükelçilik ne istedi?

Büyükelçilik sizi reddetmedi—sadece DTV kapsamında uzaktan çalışan uygunluğunuzu teyit etmek için belirli bir belgeye ihtiyaçları var. İşte tipik bir talep e-postasındaki gerçek dil:

“Şirketinizden, uzaktan çalışma veya dijital göçebe statüsüne uygunluğunuzu onaylayan bir mektup.”

Büyükelçilik bunu neden istiyor?

DTV uzaktan çalışan yolu, gerçek, yabancı merkezli bir işverenin uzaktan çalışmanıza izin verdiğine ve gelirinizin Tayland dışından geldiğine dair kanıt gerektirir. Yüklediğiniz sözleşme veya mektup açıkça "uzaktan" demiyorsa, tarihsizse veya doğrulanabilir bir şirket adı vermiyorsa, inceleyen memur uygunluğu teyit edemez.

İş kaydı, işverenin Tayland'da kayıtlı olmayan, yurt dışında kayıtlı gerçek bir kuruluş olduğunu doğrulamak (Tayland şirketleri uzaktan çalışma için bile yasaktır) ve şirket adının istihdam belgelerinizle birebir eşleştiğini çapraz kontrol etmek amacıyla istenir.

Doğru şekilde nasıl sağlanır?

  1. Büyükelçilik e-postasını tekrar okuyun ve yalnızca belirtilen belgeyi/belgeleri gönderin. Bir mektup istiyorlarsa mektubu gönderin; ayrıca iş kaydını da istiyorlarsa onu da ekleyin. Yanıtı istenmeyen ek dosyalarla doldurmayın.
  2. Şirket antetli kağıdında, Tayland da dahil olmak üzere herhangi bir yerden uzaktan çalışmanıza/dijital göçebe olarak çalışmanıza izin verildiğini açıkça belirten, pozisyonunuzu ve başlangıç tarihinizi belirten, yetkili bir temsilci tarafından adı, unvanı ve iletişim bilgileriyle imzalanmış ve son birkaç hafta içinde tarihlendirilmiş yeni bir işveren mektubu alın.
  3. Mektup yerine (veya mektupla birlikte) iş sözleşmesi veya iş sertifikası gönderiyorsanız, her iki tarafça imzalanmış, halen yürürlükte (süresi dolmamış) ve açık bir uzaktan çalışma maddesi içerdiğinden emin olun. Uzaktan çalışma ifadesi olmayan eski bir sözleşme, bu talebin en yaygın nedenidir.
  4. Tek bir işvereni olmayan serbest çalışanlar, bunun yerine profesyonel bir portföy ve dijital göçebe/uzaktan çalışan/serbest çalışan statüsünü açıkça gösteren 2–3 aktif müşteri sözleşmesi veya faturası sunmalıdır; böylece dosya tek bir zayıf müşteri ilişkisi veya gizlenmiş istihdam gibi görünmez.
  5. Şirketin Tayland DIŞINDA kayıtlı olduğunu gösteren iş kaydı/kuruluş belgesi veya işletme ruhsatını alın ve üzerindeki işveren adının sözleşmenizdeki ve mektubunuzdaki adla birebir eşleştiğini teyit edin.
  6. Her belgenin Tayca veya İngilizce olduğunu teyit edin. Başka bir dildeki herhangi bir belge için, lisanslı bir çevirmen tarafından imzalanmış onaylı bir çeviri ekleyin (ofisinizin gerektirdiği yerde yasal hale getirilmiş).
  7. 500.000 THB (~15.000 $) tutarındaki mali kanıtınızı hazır bulundurun ve gelir hikayenizle tutarlı olsun; çünkü memurlar genellikle istihdam belgelerini banka bakiyesiyle çapraz kontrol eder.
  8. İstenen PDF'leri/JPEG'leri mevcut başvurunuzda aynı başvuru numarası altında Tay e-Vize portalına (thaievisa.go.th) yeniden yükleyin—yeni bir başvuru açmayın ve e-postada belirtilen son teslim tarihine kadar yanıtlayın.
Şirket antetli kağıdında uzaktan çalışma uygunluğunu onaylayan, pozisyon, başlangıç tarihi, uzaktan çalışma ifadesi ve imzayı gösteren kilit bölümlerin vurgulandığı örnek bir işveren mektubu.

Efsane

Sözleşmem zaten uzaktan çalışabileceğimi söylüyorsa, ayrı bir mektuba ihtiyacım yok.

Gerçek

Büyükelçilik özellikle bir mektup istedi—sözleşmeniz uzaktan çalışmayı içerse bile, istenildiği gibi mektubu sağlamalısınız. Yalnızca sözleşmeyi göndermek, eksik belge için başka bir talebe yol açabilir.

Reddedilmeye neden olan yaygın hatalar

  • Reddedildikten sonra, eksik uzaktan çalışma maddesi, güncel tarihler veya imza eklemeden aynı orijinal sözleşmeyi tekrar göndermek—düzeltilmiş dosya gözle görülür şekilde farklı olmalıdır.
  • Yanıta istenmeyen ek belgeler (tam vergi geçmişi, her maaş bordrosu, ekran görüntüleri) doldurmak, belirli talebi çözmek yerine incelemeyi genişletebilir.
  • E-posta açıkça istediğinde iş kaydını tamamen unutmak.
  • Tesadüfen uzaktan çalışmaya izin veren bir iş sözleşmesinin ayrı bir işveren mektubuna gerek olmadığı anlamına geldiğini varsaymak—ofis özellikle mektubu istediğinde, sözleşme tek başına bunu karşılamaz.
  • Onaylı çevirisi olmayan İngilizce/Tayca dışı bir belge göndermek veya çevrimiçi ya da otomatik çeviriye güvenmek.
  • Mevcut başvuruya yanıt vermek yerine e-Vize portalında yeni bir başvuru başlatmak veya yanıt süresini kaçırmak.

Sıkça sorulan sorular

Büyükelçilik 'uzaktan çalışma veya dijital göçebe statüsüne uygunluğunuzu onaylayan şirketinizden bir mektup' istedi—tam olarak ne söylemeli?

Şirket antetli kağıdında, Tayland da dahil olmak üzere herhangi bir yerden uzaktan çalışmanıza/dijital göçebe olarak çalışmanıza izin verildiğini açıkça belirten, pozisyonunuzu ve başlangıç tarihinizi belirten, yetkili bir temsilci tarafından adı, unvanı ve iletişim bilgileriyle son birkaç hafta içinde imzalanmış ve tarihlendirilmiş bir mektup.

Sözleşmem zaten uzaktan çalışmaya izin veriyor—yine de ayrı bir işveren mektubuna ihtiyacım var mı?

Ofis özellikle mektubu talep ettiyse, evet—sözleşmenizde uzaktan çalışma maddesi olsa bile mektubu gönderin. Memur tam olarak o belgeyi bekler ve yalnızca sözleşmeyi göndermek başka bir talebe yol açabilir.

Çalıştığım şirketin ticaret sicil kaydını neden istiyorlar?

İşverenin, Tayland dışında kayıtlı gerçek bir tüzel kişi olduğunu (Taylandlı işverenler uzaktan çalışma için bile yasaklanmıştır) ve gelirinizin yurt dışı kaynaklı olduğunu teyit etmek için. Şirket adının sözleşmeniz ve mektubunuzla birebir eşleştiğinden emin olun.

Tek bir işverenim olmayan bir serbest çalışanım — ne göndermeliyim?

Dijital göçebe/uzaktan çalışan/serbest çalışan statüsünü açıkça gösteren, ince bir müşteri veya gizlenmiş istihdam gibi görünmemesi için iki veya üç aktif müşteri sözleşmesi veya fatura içeren profesyonel bir portföy.

Belgelerim İngilizce veya Tayca değil — bu bir sorun mu?

Evet. Tayca veya İngilizce olmayan her şeyin, lisanslı bir çevirmen tarafından imzalanmış onaylı bir çeviriye (ve ofisinizin gerektirdiği durumlarda yasal onaya) ihtiyacı vardır. Çevrimiçi bir çeviri veya iki dilli bir arkadaşınızın versiyonu kabul edilmeyecektir.

Reddedildikten sonra tekrar başvurmak daha zor olacak mı?

Deneyimlerimize göre, Mayıs 2026 civarından itibaren tekrar başvurular daha yakından incelenebilir, bu nedenle genellikle sıfırdan başlamaktansa mevcut Ek Belge Talebine son tarih içinde düzeltilmiş bir belge ile yanıt vermek daha iyidir.

Bu belgeyi ilk seferde doğru şekilde alın.

Ekibimizin büyükelçiliğe vereceğiniz yanıtı hazırlamasına ve kontrol etmesine izin verin — $139'dan başlayan fiyatlarla başvurun, reddedilme durumunda %100 iade (isteğe bağlı Ret Koruması eklentisi ile).

Başvurunuzu başlatın.

Yalnızca genel rehberlik — hukuki tavsiye değildir. Tayland büyükelçiliği gereklilikleri ofise göre değişir ve zamanla değişir; her zaman kendi talep e-postanızdaki tam ifadeyi teyit edin veya ekibimizin sizin için kontrol etmesine izin verin.

İlgili belge talepleri